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青春當(dāng)“燃” 筑夢未來 | 西部重工公司組織開展實習(xí)生座談會

為進一步了解實習(xí)生的思想動態(tài)及實習(xí)開展情況，促進公司與實習(xí)生之間的交流溝通，引導(dǎo)廣大實習(xí)生成長成才，8月1日下午，西部重工公司組織開展了一場實習(xí)生座談會。公司黨委副書記、紀(jì)委書記、工會主席浪成江出席座談會，18名職大實習(xí)生、黨政辦公室主任及2名作業(yè)區(qū)作業(yè)長代表參加了座談。

座談會上，18名實習(xí)生對所學(xué)專業(yè)、實習(xí)單位及個人情況進行簡單介紹，部分實習(xí)生還分享了自己選擇西部重工的緣由。公司高度重視實習(xí)生培養(yǎng)工作，結(jié)合每位實習(xí)生所學(xué)專業(yè)及自身要求，合理分配到對應(yīng)作業(yè)區(qū)進行實習(xí)，并安排作業(yè)區(qū)作業(yè)長親自擔(dān)任師傅，幫助實習(xí)生快速進入角色、熟悉情況、提高能力。作業(yè)區(qū)作業(yè)長代表進行表態(tài)發(fā)言，表示將嚴(yán)格按照公司關(guān)于實習(xí)生培養(yǎng)的相關(guān)要求，重視實習(xí)生學(xué)習(xí)及工作，制定培養(yǎng)指導(dǎo)計劃，明確實習(xí)崗位及業(yè)務(wù)考核目標(biāo)，及時跟蹤檢查計劃實施情況及效果，確保實習(xí)質(zhì)量。

辦公室主任劉航對各實習(xí)生一年實習(xí)時間的主要安排進行全面講解，對實習(xí)期間的主要工作任務(wù)、薪資待遇問題、實習(xí)生培養(yǎng)方式方法及后續(xù)實習(xí)期滿留用規(guī)劃等進行詳細(xì)介紹。強調(diào)在西部重工這個技術(shù)密集型企業(yè)里，學(xué)好技術(shù)至關(guān)重要，鼓勵大家平時加強理論學(xué)習(xí)，注重經(jīng)驗積累；要求各作業(yè)區(qū)要對實習(xí)生重點培養(yǎng)，提前規(guī)劃培養(yǎng)路線；勉勵各實習(xí)生要在一年時間里將理論與實際相結(jié)合，快速成長，在各自的崗位上發(fā)光發(fā)熱。

浪成江詳細(xì)了解了各實習(xí)生的實習(xí)安排及生活情況，并從多個角度為各位實習(xí)生介紹了酒鋼集團公司與西部重工公司的企業(yè)現(xiàn)狀和發(fā)展歷程。隨后，浪成江結(jié)合自身工作經(jīng)歷，以一個農(nóng)村孩子、“鋼二代”職工的角度，為青年實習(xí)生答疑解惑，倡導(dǎo)利用西部重工公司這個國有企業(yè)的廣闊平臺，在工作中加強歷練，接觸新事物、增加新本領(lǐng)，積極引導(dǎo)實習(xí)生對各自以后的工作初步進行規(guī)劃，激發(fā)了他們對酒鋼這個大家庭的熱愛和向往。

針對后續(xù)實習(xí)安排，浪成江勉勵各實習(xí)生在今后的工作和生活中要做好以下三個方面重點工作：一是樹牢安全理念，增強安全意識。不論何時何地，都要把安全放在第一位，安全是最大的效益、安全是最大的責(zé)任、安全時最大的幸福；二是加強學(xué)習(xí)積累，提高自身素養(yǎng)。要將理論與實際相結(jié)合，學(xué)以致用、用以致學(xué)，提升潛力、拓寬視野，做一個學(xué)習(xí)的用心人；三是善于思考總結(jié)，勇于探索實踐。“學(xué)而不思則罔，思而不學(xué)則殆”。在日常工作中要克服思想僵化，解放思想、注重創(chuàng)新，常思考不足之處，善于總結(jié)工作經(jīng)驗，學(xué)會自省，才能及時修正前進的方向。

本次座談會的召開，拉近了各實習(xí)生與實習(xí)單位彼此之間的距離，激發(fā)了實習(xí)生對未來職業(yè)生涯的憧憬和美好生活的向往。最后，全體參會人員觀看了西部重工公司簡介宣傳片。